Escolaridade: Ensino Técnico ou Tecnólogo completo, Superior Cursando em Gestão de RH; Administração; Psicologia; Pedagogia; Gestão Financeiros; Contabilidade e áreas correlacionadas.
Com experiência na função.
Profissional responsável por efetuar o controle e tratamento de ponto eletrônico , apoiar nos processos de R&S, organizar e manter atualizado os documentos dos colaboradores, elaborar comunicados, avisos e materiais internos utilizando o Canvas, prestar atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas à rotinas de RH, controlar vencimento de ASOs, contratos de experiências, férias e demais documentos trabalhistas, alimentação de planilhas, dar suporte em ações de endomarketing.
Obrigatório ter Pacote Office Avançado.
Disponibilidade de horário.